אהרון ביוקאורל – שנה לפטירתו

שנה לפטירתו של חברנו אהרון ביוקאורל ז"ל. נעלה לקברו ונתייחד עם זכרו ביום שישי יב' אב תשע"א, ה- 12/08/2011 בשעה 11:00 בבית העלמין.

גלריות חדשות באתר

ארבע גלריות תמונות חדשות עלו לאתר:

  • ניקיון הבריכה 2011
  • חג המשק 2011
  • טריאתלון 2011
  • תמונות ישנות שצולמו על ידי בני פלג ז"ל ונסרקו על ידי יונה (אסור לפספס את הגלריה הזאת)

הודעות

  • קניות בקניוניר – לכל החברים והילדים שלום רב, בסופ"ש הקרוב, בימים חמישי, שישי ושבת (11, 12, 13 באוגוסט), חלים מספר אירועים מרגשים אצל משפחת ביוקאורל. כיוון שכך, אליס לא תוכל לעבוד בקניוניר בימים חמישי ושישי. נעשים מאמצים למלא את מקומה, אך כמובן שכל תחליף יהיה פחות מיומן ופחות מקצועי. אי לכך – אתם מתבקשים מאוד מאוד להקדים את קניותיכם לסופ"ש לימים שלישי-רביעי.
    תודה על שיתוף הפעולה, אליס וצוות העובדים.
  • מסיבת סיום לגן שחרור: ביום ב' 8.8. משעה 18:00,תיערך בשטח הבריכה הקטנה מסיבת סיום לילדי גן שחרור ומשפחותיהם. לידיעתכם.
  • קליטה– הבהרה בנוגע למידע שפורסם על המשפחות החיצוניות המועמדות לקליטה: לאחרונה פורסם מידע על המשפחות החיצוניות המועמדות לקליטה. המשפחות הללו הן רק חלק מכל המשפחות החיצוניות שבתהליך הקליטה. מידע על המשפחות האחרות יפורסם בקרוב. כל המשפחות החיצוניות המועמדות לקליטה כרגע בעיצומו של תהליך הקליטה הבודק את התאמתם לקיבוץ. אף אחת מהמשפחות הללו עדיין לא סיימה את התהליך. כאשר נסיים את התהליך נודיע על כך ונפרסם את רשימת המשפחות המומלצות לקבלה לחברות. מידע זה מפורסם כעת לאחר דרישה שעלתה מהציבור היות והמשפחות החיצוניות המועמדות לקליטה מוזמנות לחלק מהאירועים המתקיימים בקיבוץ ויש רצון להכיר אותן ולהבין מי זה מי.
    בברכה,דניאל מדר- בשם מינהלת הקליטה
  • שלום רב,
    בימים אלו נשלח אליכם סקר שביעות רצון. בימים הקרובים נתחיל בתהליך עיבוד התשובות. תשובות הסקר חשובות מאוד לתהליך הפקת לקחים ושיפור השירות בקיבוץ. אנא הקדימו להשיב על הסקר ולשלוח אותו חזרה ע"פ ההוראות.
    בברכה, סיגל גרניט, משאבי אנוש

הודעות

  • לידיעת צרכני המכבסה מתאריך 20/08/11 ועד 28/08/11  המכבסה יוצאת לחופשה. לכן, נא לזרוק כביסה עד לתאריך ה-6/08/11 יום שלישי.
    תודה, שוש
  • הודעה מהנוי – מי שלקח שולחן פיקניק מאזור בית אליהו מתבקש להחזיר אותו לרחבת הבריזה עוד היום .(השולחן נראה באזור הצעירים).

יעקב מזרחי ז"ל

התמונה באדיבות עמיקם.

תגובה למכרז על יו"ר צוות הפנסיה

אני מבקשת להגיב למכרז ליו"ר פנסיה. אני חושבת שאסור לוותר ליעקב אברהמי . הנושא הזה הוא חשוב מאין כמותו ועתידנו נתון בסימן שאלה … וזה מאד מפחיד. אני מבקשת מגוץ להתגבר על הפגיעה ולהמשיך בתפקיד , אין לנו פריבילגיה לוותר לו. ברגעים כאלה אני מרגישה בחסרונם של  חברים "נפילים" שהיו כאן בעבר … הם ידעו לפתור מצבים כאלה .
חנה

מאמר של חוה

חזרתי לאחר חופשה ארוכה בת שישה שבועות , ו"פינטזתי" שבחזרתי יהיה לי פיצוי על מזג האויר הנעים של אירופה ועל כל מכמני היופי והטעם שלה – והנה – כגודל הציפיה – כך גודל האכזבה!
קראתי את המילים על הבריכה מה מותר ומה אסור ומי אומר מה – בקיצור בדיוק כמו בממשלה – והנה – מהומה רבה על לא דבר!
הבריכה מלוכלכת, ריקה למחצה, וחוץ ממציל נחמד המוכר לי משנים קודמות – שום כלום! אני לא רוצה בריכה אחרת ולא מנוי לבית ברל – אני ושכמותי רוצים בריכה עכשיו!! בריכה שלנו היפה והמיוחדת – ועם קצת רצון טוב – בטוחותני שאפשרי הדבר. כל הויכוחים על בטיחות וכן תקנית ולא תקנית מוכרים מזה 50 שנה שאני גרה כאן – מקובל עלי שצריך להישמר – אבל שיהיה בתוך מה להישמר! הכך נרצה לקלוט משפחות צעירות? הרי אנו חיים במדינה חמה ומתחממת – וחלק נכבד מאיכות חיינו, ילדינו ונכדינו היא הבריכה!
הובטח לי על ידי נמרוד כי "השנה נשקיע הרבה כסף בבריכה" – אולי נשקע במי המדמנה – אך לא ראיתי אפס קצהו של השקעה מינימלית. אני קוראת לכל המשתמשים בבריכה אפילו רק בשבתות לקום ולדרוש שימונה אחראי לבריכה מטעם הקיבוץ ל3-4 חודשי הרחצה, שתהיה כתובת אליה אפשרי יהיה לפנות – הלוואי והיה בכוחי לעשות זאת! חלק ממיסי הקהילה שאנו משלמים צריכים לשמש לצורך זה – נותרו עוד חודש לחופש הגדול ועוד חודש חם עד החגים – אני לא מחוברת לfacebook אבל אנא – שלחו הרבה "לייקים" והצטרפו אלי.

רוצים בריכה – now! בריכה מלאה ונקייה!
בברכה, חוה, נאמנת בריכה

יעקב איננו

קליטה- סיכום 3 שנים מאז השינוי

3 שנים עברו מאז חודשה הקליטה בניר אליהו, לאחר השינוי באורחות החיים. רובנו מסכימים שהקליטה חשובה מבחינה דמוגרפית (היפוך המגמה של הזדקנות הקיבוץ, הגדלת מספר הילדים בקיבוץ, הגדלת מספר החברים בקיבוץ), מבחינה כלכלית (יותר חברים יורידו את נטל המיסים), מבחינה חברתית, מבחינה תרבותית (החייאה של החגים ופעילויות התרבות), מבחינה הקלת החלוקה בנטל התפקידים בקיבוץ (יותר אנשים לוועדות ולתפקידים אחרים בקיבוץ) ועוד.
אז הנה קצת מספרים לסיכום התקופה, שיעזרו לנו להבין האם באמת כך הדבר.
נקלטו לחברות בפועל 14 חברים וחברות חדשים, עם 13 צאצאים בגילאים שונים (והיד עוד נטויה). התקבלו לחברות אך עדיין לא חברים בפועל 17 חברים וחברות בפוטנציה, שמביאים איתם 12 צאצאים בגילאים שונים (גם כאן היד עוד נטויה). חברותם תיכנס לתוקף עם כניסתם לבית הקבע שלהם- תוך שבועות ועד שנתיים מהיום. כמו כן, כיום יש 20 בני/ות משק ובני/ות זוגם/ן עם 16 ילדים (בינתיים), בתהליכי קליטה.
ניגע עכשיו בהשפעה של קבוצת החברים החדשים שנקלטה לאחר השינוי. לפני חידוש הקליטה, עמד מספר החברים בקיבוץ על 168. כיום עומד מספר החברים בקיבוץ על 174. ללא הקליטה היה צונח מספר החברים בקיבוץ ל- 160. לצערנו, עקב הזדקנות הקיבוץ, קצב הקליטה עד עתה מספיק רק להשאיר אותנו על אותו מספר חברים.
סה"כ, מספר הילדים בני המשק במערכת החינוך בגיל הרך הוא 23 (זאת אומרת, 3.8 ילדים בממוצע בשכבה), מתוכם 9  ילדים של חברים חדשים. ללא ילדים אלו, היינו נשארים עם 14 ילדים בלבד בגיל הרך וכ- 2.3  ילדים בממוצע בכל שכבת גיל (וללא ילדים בני משק כלל בבית התינוקות חסידה). תוך שנתיים מהיום, כאשר חברותם של כל אותם חברים בפוטנציה תכנס לתוקף (אלו שהתקבלו בקלפי אך עדיין לא נכנסו אל בית הקבע שלהם), יהיו סה"כ לפחות 31 חברים וחברות חדשים שהצטרפו לאחר השינוי עם לפחות 25 ילדים. מספר הילדים בני המשק בגיל הרך יוכפל ביותר מפי 2 לעומת המצב ללא קליטה ויעמוד על 5-6 ילדים בכל שכבה בממוצע (כמו שהיה בקיבוץ עד תחילת שנות ה- 90). כבר היום בגן עפרוני יש 9 (!) ילדים של חברי משק, של חברים בפוטנציה ושל בני משק בתהליך קליטה. אנחנו מתקרבים לשיא הקיבוץ במספר הילדים בשנתון…
בגיל ביה"ס יסודי ותיכון ממוצע הילדים לשכבה דומה, אך שם נצטרך להסתמך בעיקר על נקלטים חיצוניים כדי לעבות את השורות, מכיוון שרוב משפחות בני המשק הנקלטות הינן משפחות צעירות עם ילדים צעירים.
מבחינה כלכלית, כל החברים החדשים נמצאים מעל רשת הביטחון ואינם מהווים נטל על הקיבוץ. ללא הקליטה, לא היינו יכולים להוריד מיסים ברמה שהורדנו מאז השינוי.
מבחינה חברתית, כמובן שההשפעה של הקליטה היא סובייקטיבית. אני יכול לספר על משפחתי. מכיוון שמספר המשפחות הצעירות בקיבוץ גדל, ניתן להגיד שיש לנו יותר חיי חברה בקיבוץ. כמעט כל יום בשבוע אפשר לבקר משפחה צעירה אחרת עם ילדים בגיל של הבת שלנו כך שכולנו נהנה.
מבחינה תרבותית, חלק ניכר מהאנשים שמרימים את אירועי התרבות בקיבוץ הם מאותם חברים חדשים שנקלטו בשלוש השנים האחרונות. כמו כן, כייף שיש אירועי תרבות עם הרבה יותר אנשים…
מבחינת חלוקת הנטל בתפקידים וועדות בקיבוץ, מתוך הנקלטים החדשים יש לנו רכזת תרבות, חברת ועדת קלפי, חבר הנהלת קהילה, 2 חברים בוועדת קליטה, אחראית מקלטים, חבר הנהלה כלכלית ושני מועמדים לוועדת תכנון (כאשר תקום לתחייה). חלק מהאנשים כבר הספיקו להיות בתפקידים קודמים אותם הם כבר עזבו לטובת התפקידים הנוכחיים שלהם (חבר בדירקטוריון עדן, רכזת חינוך). כל זאת מתוך 14 חברים חדשים (וחברה אחת בפוטנציה) בלבד… כמו כן, אל כל אסיפה מגיעים חברים מאותה קבוצת נקלטים.
אמנם לא הכל הולך חלק כמו בכל תהליך או חברה ויש גם בעיות, אבל בסך הכל היתרונות עולים על הבעיות לאין שיעור. תהליך הקליטה הינו דינאמי ובכל מחזור קליטה אנו מנסים ללמוד מהטעויות ומשתפרים. אנחנו כקיבוץ צריכים לדעת להתמודד אחד עם השני ולפתור בעיות כמו שצריך ולא להתעלם מהן או לטאטא אותן אל מתחת לשטיח, כמו שלעיתים גם נעשה עוד לפני השינוי. אם אנחנו לא יודעים לפתור בעיות, אז לא הקליטה אשמה בזה אלא אנחנו.
הקליטה עד עתה המסתמכת על בני/ות משק ובני/ות זוגם/ן, מצעירה את הקיבוץ, מוסיפה ילדים, ותורמת בכל התחומים. אולם, למרות כל הנתונים המעודדים הללו, הקליטה עדיין לא מצליחה לגרום לגידול במספר החברים בקיבוץ. גם אם קצב הקליטה הזה ישמר בעזרת בני משק נוספים שיקלטו, מספר החברים לא ישתנה כ"כ. המיסוי לא ירד לרמה שולית, מספר הילדים בכל שכבת גיל עדיין יהיה קטן, עדיין לא יהיו מספיק אנשים לרענן שורות כל כמה שנים בתפקידים ובוועדות בקיבוץ ונישאר קיבוץ קטן. בואו נודה בזה- בני המשק כרגע לא באים בהמוניהם על מנת להיקלט בקיבוץ. לשלב הראשון בפרויקט הבניה המרוכזת עם אמפא נרשמו רק 4 משפחות של בני משק (מתוך כ- 20-24 דירות בשלב א'). רק בעזרת קליטה מאסיבית של נקלטים חיצוניים בשנים הקרובות נוכל להגשים גם את היעדים האלו לטווח ארוך.
מי שהיה ביום חמישי הקודם בערב בנעורים-בורגר מתחת לחד"א, ראה איך יכולים להראות אירועי התרבות בקיבוץ: הגיעו כ- 20 משפחות מועמדים חיצוניים לקליטה על טפם (סה”כ כ- 80 איש), והכפילו אם לא שילשו את מספר הנפשות מהקיבוץ שהגיעו לאירוע. כל הרחבה הייתה מלאה איש, אישה וטף. תארו לכם מה יהיה עוד 5 שנים, אם נקלוט 50 משפחות של חיצוניים…
נסיים בקריאה נוספת למי שרוצה ויכול לתרום לנו במינהלת הקליטה, אם זה בהצטרפות למינהלת הקליטה, באירוח או אימוץ משפחות נקלטים או מועמדים לקליטה, בעזרה בביצוע ראיונות לנקלטים או בהעלאת רעיונות לשיפור הקליטה- אנא פנו אלינו.
המשך קליטה מוצלחת!
דניאל מדר, בשם מינהלת הקליטה

הודעות הודעות

  • ביום ג' 26/7/2011 המרפאה תהייה סגורה כל היום.
  • למסירה מעמד לאמבט תינוק. תמר צדפי.
  • אפשר לשים  ספרים ליד בית אליהו, גם ספרים בלועזית, אנחנו מתקשרים עם "בוק- סיפור" ומוסרים להם את הספרים לאחר מיון, חלק נשאר בספריה שלנו וחלק נמסר.
    יום החלפת ספרים הוא יום ראשון בין 18.00 – ל 19.00 בערב. כולם מוזמנים לבוא להחליף ספרים גם ישנים וגם חדשים, מילדים קטנים עד למבוגרים. בהזדמנות זאת, מי שיודע היכן נמצא הספר "מיכאל שלי" של עמוס עוז שיודיע לי או שיביאו לספריה הוא נחוץ דחוף לחבר אחר.
    בתודה ולהתראות יונה.
  • חברים שלום,
    לקראת סוף השבוע יחלו אירועי חג המשק. למעוניינים לסייע יש לפנות לליזה וחוה, מחליפותיה של שיר בריכוז התרבות בתקופת חופשת הלידה.
    כמו כן ביום שישי תתקיים קלפי חשובה, אנא שריינו לעצמכם יפויי כח.
    בנושא הבריכה –  כזכור מדובר בבריכה פרטית של הקיבוץ ולא בריכת שחייה ציבורית, הרחצה היא לחברי וילדי הקיבוץ בלבד ועל אחריותם! כל הורה אחראי לילדיו!!! כל הרוחץ עושה זאת על אחריותו בלבד, יש לעשות כל מאמץ לשמרה נקייה, כשאנשי הגן הבטיחו לדאוג לניקיון לקראת סוף השבוע.
    עניין אחרון ומטריד – לאחרונה דווח על פריצת תא דואר של חברים ופתיחת תכולת מעטפה פרטית, הדבר חמור ביותר ויטופל בכל החומרה. 
    לסיום ובמעבר חד תודה רבה לצוות הנעורים על האירוע, כל הכבוד על היוזמה המתמשכת, גם הנקלטים שנכחו באירוע שיבחו. שאו ברכה.
    נימרוד, בשם הנהלת הקהילה